Par arrêté du 26 avril 2023, le montant du SMIC brut horaire est relevé dès le 1er mai 2023 à 11,52 €, soit 1 747,20 € mensuels sur la base de la durée légale du travail de 35 heures hebdomadaires soit 1 383,08 euros nets. Cela représente une hausse de 2,22 %.
Afin de tenir compte de l’augmentation du SMIC, le décret du 26 avril 2023 prévoit le relèvement du minimum de traitement dans la fonction publique à compter du 1er mai 2023.
Ce décret fixe ce minimum à l’indice majoré 361 (indice brut 397) au lieu de l’indice majoré 353 (indice brut 385), soit 1 750,86 € bruts mensuels pour un agent à temps complet.
Cette modification impacte les agents de catégorie C et de catégorie B.
Vous retrouverez prochainement à jour les grilles de rémunération modifiées.
