Autorisations d’absence pour évènements familiaux
| Motifs des absences | Droits en jours ouvrés d’un agent à temps plein | ||
| Titulaires, stagiaires et contractuels | Contractuels | ||
| + 1 an | + 6 mois | – 6 mois | |
| Mariage, Pacs de l’agent | 5 | 3 | 1 |
|
Mariage d’un enfant |
1 | 1 | 1 |
|
Décès ou maladie très grave (parent du 1er degré – conjoints, pacs, parents, beaux-parents) |
3 | 2 | 1 |
| Décès d’un parent ou alliée du 2ème degré | 1 | 1 | 1 |
| Délai de route 400 à 600 kms | 1 | 1 | 1 |
| Délai de route + 600 kms | 2 | 2 | 2 |
| Soigner ou assurer la garde d’un enfant de moins de 16 ans | 6 | 6 | 6 |
| ou maximum 12 selon les droits du conjoints | |||
| Naissance ou adoption | 3 | 3 | 3 |
| au père dans les 15 jours entourant l’événement ou l’arrivée de l’enfant au foyer | |||
| Congé de paternité pour 1 enfant | 11 jours consécutifs non fractionnables, pris dans les 4 mois suivant la naissance ou l’adoption | ||
| Congé de paternité pour n enfants | 18 jours | ||
Attention ! À l’exception du congé de paternité qui est de droit, toutes ces absences sont soumises au pouvoir discrétionnaire de l’administration.
